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各種ご報告

介護職員等特定処遇改善加算算定に係る
「見える化要件」について

◎加算の取得状況:介護職員等特定処遇改善加算(Ⅰ)
◎賃金以外の処遇改善に関する具体的な取組内容

〇資質の向上
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講(研修受講時の他の介護職員の負担を軽減するための代替職員確保を含む)
  • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
〇労働環境・処遇の改善
  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
  • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
  • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
  • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

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